为进一步提升研究生教育质量，切实加强研究生导师队伍建设，促进教学管理工作以及科研工作，7月5日，苏州大学附属第四医院举办了2024年第一轮研究生导师培训会。本次培训会特邀苏州大学研究生院张进平院长作为主讲嘉宾，苏大附四院党委书记侯建全出席会议，全体研究生导师参加会议。会议由科教处处长江淼主持。
会议伊始，侯建全书记致辞，他首先向张进平院长的到来表示热烈欢迎，并感谢张院长的莅临授课。侯书记表示，研究生导师是医学生培养中的关键环节，此次培训旨在为各位导师强化带教能力，进一步提升医院教学教育质量。侯书记对全体导师提出了三点要求：一是要临床科研并重。他强调，作为医学领域的研究生导师，要将临床实践与科学研究紧密结合，科研解决临床问题，临床反哺科研创新，形成良性循环。二是要诚信科研。学术诚信是科研的基石，也是必须坚守的底线。侯书记希望全体导师能够树立正确的科研价值观，坚守学术道德，杜绝学术不端，共同维护医院和高校的学术声誉。三是要关心学生的生活。研究生阶段中，导师不仅是学术上的引路人，更是学生生活中的关怀者，希望导师们能够多了解学生的需求和困难，多关注学生的身心健康，为他们提供必要的帮助和支持，营造温馨和谐的师生关系。
随后，张进平院长围绕论文盲审、校内抽检、学位授予和研究生招生等方面进行授课。张院长首先从国家宏观政策、学校具体实践以及现行政策规定三个层面深入剖析了学位论文盲审管理办法的修订背景及具体执行措施。通过分析具体案例，张院长探讨了盲审后论文修改不彻底的问题核心，并强调依据盲审专家意见精心打磨论文的重要性。然后，张院长进一步阐述了盲审与校内抽检的具体流程，为导师们绘制了一幅清晰的操作指南图，他表示，规范执行流程是保障论文质量的关键，希望每位导师都能够成为学术诚信与质量守护的坚实防线。最后，张院长介绍了博士生导师积分制度。他指出，这一创新举措不仅是对导师专业知识的考量，更是对其师德师风、科研前瞻性及学生指导能力等多方面素质的全面评估，为导师队伍引入了良性竞争机制。
此次研究生导师培训会不仅为导师们提供了学习与经验交流的平台，也为医院的研究生教育事业发展奠定了坚实基础。希望各位导师以此次培训会为契机，持续精进自我，以高尚的师德、卓越的科研能力和深厚的育人情怀，共同书写高等教育新篇章，为国家培养更多具有开拓精神和创新能力、德才兼备的医学人才。医院将继续推进全面落实导师立德树人职责，切实提升研究生导师指导能力，提高人才培养质量。
